26.09.2024
ИнтерПолярис - Молодая, быстро растущая компания с портфелем заказов на несколько лет вперёд.Мы разрабатываем и производим оборудование для объектов использование атомной энергии ( Атомных Станций) и не только, в 7 стран мира.Мы постоянно растём и нам в команду требуется опытный системный игрок, который сможет помочь нам выстроить процессы по 9001 в зоне своей ответственности (в обязанностях подробнее).Мы ищем себе в команду человека с успешным опытом реализации проектов по превращению коллективов самозанятых в бизнес.Мы ищем человека, которому требуется реализовать (раскрыть) свой потенциал и накопленный опыт у нас в компании. Мы то самое место где это возможно больше и быстрее всего.
КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?
Организация производственного подразделения машиностроительного предприятия (текущий производственный штат – 150 чел.). Написание совместно с профильными (группа СМК) специалистами и внедрение стандартов предприятия, положений о подразделениях, должностных инструкций, программ подготовки и обучения, программ проверки, контроля и прочих документов системы менеджмента качества предприятия, касающихся производственных процессов. Управление подразделениями: Производство (сварочный цех, сборочный цех, механический цех, заготовительный цех, цех упаковки и тары), подготовки производства, технологической службы, ремонтной, ОТК (лаборатория). Постоянное повышение культуры производства, поддержание работоспособности системы в части производственной культуры и бережливого производства. Организация работы оборудования предприятия всех цехов. Закупка нового оборудования, модернизация старого, ТОиР, схемы расстановки, организация размещения станков, оборудования, инфраструктуры, контроль инструмента и оснастки, учёт. Кадровая работа. Оценка соответствия должности подчиненного персонала. Повышение квалификации. Организация обучения, аттестаций. Подбор персонала, организация сменной работы (совместно с отделом кадров). Поддержание позитивной рабочей атмосферы во всех подразделениях. Создание мотивационной программы (совместно с отделом кадров). Организация проведения контрольно-надзорных мероприятий по функционированию СМК (внутренних, внешних, третьей стороны). Организация планирования загрузки станков и оборудования цеха. Организация ритмичной, бесперебойной работы цеха, организация второй и, возможно, третьей смены. Внедрение цифровых технологий. Работа в г. Нововоронеже!!!
ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?
Опыт работы в производстве не менее 5 лет! Знания нормативной базы ЕСКД, ЕСТД, ГОСТ ИСО 9001:2015 и основных технологических процессов в машиностроении. Опыт разработки документов СМК и их успешного внедрения на машиностроительных предприятиях. Опыт успешного внедрения элементов бережливого производства. Опыт внедрения цифровых технологий и автоматизации на производстве. Знание основ менеджмента. Высшее образование. Грамотная устная и письменная речь. Продвинутый пользователь ПК (владение MS Office обязательно, умение пользоваться правовыми справочно-информационными системами).
ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?
Работа в г. Нововоронеже!!! Заработная плата от 300 тыс. руб. По результатам работы возможен рост (критерии обсуждается на собеседовании). Трудоустройство в соответствии с ТК РФ (трудовой договор, гарантии по ТК РФ). Возможности обучения за счет компании. Ненормированный рабочий день (с предоставлением доп.отпуска). Испытательный срок. Предоставление корпоративной мобильной связи. Компенсация расходов на ГСМ для иногородних. Содействие релокации. Предоставление жилья иногороднему работнику (обсуждается индивидуально).
ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 300000
КОМУ ПИСАТЬ: Кристина Игоревна
* Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ