СТРОИТЕЛЬСТВО, НЕДВИЖИМОСТЬ

УВАЖАЕМЫЕ СОИСКАТЕЛИ!

У каждой вакансии указан владелец. Если у вас есть вопросы, пожалуйста обращайтесь к контактному лицу, указанному в описании вакансии, которая вас заинтересовала. Для поиска нужной вакансии воспользуйтесь скроллингом по странице либо используйте сочетание клавиш Ctrl+F

Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 07/02 РУКОВОДИТЕЛЬ СТРОИТЕЛЬНОГО ПРОЕКТА, ГК САМСОН (КРАСНОДАР)    

    Мы ищем опытного и целеустремленного руководителя строительного проекта для реализации амбициозных объектов в Архызе. 

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?      

    Формирование бюджета на стадии концепции проекта, а также его мониторинг на всех этапах реализации; Составление детализированного графика выполнения работ и регулярная его актуализация в процессе проекта; Предоставление необходимых исходных данных для составления проектной декларации и своевременное внесение изменений в реестр находящихся на согласовании проектов (РНС); Оценка возможности реализации идей и архитектурных решений, предложенных проектировщиками; Согласование планировочных и продуктовых решений с учетом действующего законодательства и требований заказчика; Контроль разработки ПД и РД, соблюдение стандартов и сроков; Обеспечение своевременного заключения договоров с подрядчиками и поставщиками, контроль их выполнения; Взаимодействие с управляющими компаниями по вопросам согласования проектных решений и их дальнейшей реализации; Эффективное взаимодействие с государственными органами для получения разрешительной документации и согласования проектных решений; Строительный контроль на всех этапах производства строительно-монтажных работ, обеспечение соблюдения технологий и стандартов качества; Контроль своевременного предоставления документов для финансовой отчетности, соблюдение сроков и качества выполненных работ.      

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?    

    Наличие успешного опыта в реализации строительных проектов в структуре заказчика: предпочтение будет отдано кандидатам с опытом в строительстве апартаментов или гостиничных комплексов; Высокие организационные и управленческие навыки, способность работать в команде и принимать обоснованные решения в условиях ограниченного времени; Знание современных технологий и тенденций в строительстве, а также требований законодательства. 

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?      

    Конкурентоспособную заработную плату, уровень которой будет обсуждаться с каждым кандидатом индивидуально в зависимости от опыта и компетенций; Официальное оформление по ТК; Участие в интересных и масштабных проектах; Возможности для профессионального роста и развития в динамичной команде; График 5/2 с 9:00 до 18:00 (сб и вс выходные); Компенсации и льготы согласно корпоративным стандартам; Работу в комфортном офисе по адресу: Краснодар, ул. Одесская,26/3.            

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 250000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Мария 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 05/02 РУКОВОДИТЕЛЬ СТРОИТЕЛЬНОГО ПРОЕКТА (МОНТАЖ МЕТАЛЛОКОНСТРУКЦИЙ), СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ КМ-ЦЕНТР (ЕКАТЕРИНБУРГ)   

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?      

    Ведение преддоговорной работы по проекту с Заказчиком и подрядными организациями; Выдача в ПЭО исходных данных для расчета: плановой мобилизации-демобилизации участка и техники; стоимости доставки МТР на объект; стоимости формирования офиса участка; выработки монтажников и сварщиков по видам работ; машино-часов используемой техники; накладных расходов участка; Проработка вариантов использования субподрядчиков; Контроль формирования полной экономики по объекту строительства. Утверждение калькуляции у Генерального директора; Управление процессом реализации проекта: переговоры с Заказчиком (Генподрядчиком) по соблюдению графиков поставки и монтажа МК; переговоры с субподрядными организациями, организация и участие в оперативных совещаниях; Контроль своевременности мобилизации/демобилизации, необходимой численности персонала на объекте. Контроль прибытия/выбытия техники на объект/с объекта; Анализ выработки монтажников/сварщиков и работы техники на объекте; Анализ экономических показателей участка; Разработка и контроль выполнения корректирующих мероприятий при отклонении от плановых показателей: выработка/использование техники/сроки монтажа/ экономические показатели; Контроль подписания исполнительной документации, КС-2, КС-3; Контроль исполнения договорных обязательств; Контроль оплат и затрат.      

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?      

    Вы нам подходите, если: Имеете высшее техническое образование; Имеете опыт руководящей работы от 5 лет в области реализации/сопровождения проектов строительства промышленных зданий и сооружений из металлоконструкций; Имеете опыт взаимодействия с Заказчиком и подрядными организациями; Имеете опыт финансового планирования и управления; Знаете основные принципы строительного производства;  Имеете практические знания полного цикла по монтажу строительных металлоконструкций;  Умеете планировать, ставить задачи, делегировать, контролировать; Вы - уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Autocаd). 

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?      

    Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Место работы: г. Екатеринбург, ул. Белинского, 86; График работы 5/2, 8-часовой рабочий день (сб-вс выходные).              

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 300000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Марианна 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 04/02 ГЛАВНЫЙ ИНЖЕНЕР, ФИЛИАЛ ПУБЛИЧНОЙ ПРАВОВОЙ КОМПАНИИ РОСКАДАСТР МОСКОВСКОЕ АЭРОГЕОДЕЗИЧЕСКОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ (МОСКВА)   

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?      

    Планирование, организация, руководство и контроль исполнения производственными подразделениями производственных заданий и договоров в рамках приносящей доход деятельности в сферах геодезии, картографии, аэрофотосъемки, фотограмметрии; Контроль состояния производственной дисциплины в подчиненных подразделениях; Обеспечение эффективности проектных решений, своевременной и качественной подготовки производства, его технической эксплуатации, достижение высокого качества продукции; Проведение мероприятий по технологическому переоснащению филиала; Разработка технико-экономического обоснования проектов договоров и контрактов; Взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти и другими организациями по вопросам развития производства, продвижения и коммерциализации продукции; Формирование сметной части топографо-геодезических и картографических работ и услуг.      

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?      

    Знание действующего законодательства Российской Федерации в области геодезии и картографии, нормативно-правовых документов, постановлений, стандартов, Знание и умение организации полного комплекса работ по созданию цифровых ортофотопланов и картографической продукции, нивелирования, инженерных изысканий; Знание основ технологии и методов создания продукции; Знание законодательства РФ о порядке работы со сведениями составляющими государственную тайну; Навыки управления персоналом от 100 чел. MS Office (Word, Excel, PowerPoint) на уровне уверенного пользователя, специальное программное обеспечение ГИС «Панорама» и QGIS, «PhotoMod»(является преимуществом); Знание основ осуществления закупочной деятельности и законодательства в сфере закупок 223-ФЗ/44-ФЗ; Знание основ делопроизводства и документооборота; Нормы этики делового общения; Личные качества: коммуникабельность, аналитический склад ума, внимательность к деталям, самостоятельность в принятии решений, стрессоустойчивость, работа в режиме многозадачности.​​​​​​; Высшее профессиональное (техническое) образование по специальности: «картография и геоинформатика», «земельный (городской) кадастр», «прикладная геодезия», «геодезия и дистанционное зондирование»; Стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет.​​​​​​​ 

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?    

    Оформление по ТК РФ Корпоративная культура Пн-четв. 8.30-17.30 Пт. 8.30-15.00 Ежегодный отпуск 28 дней. Дополнительный отпуск 5 дней                

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 300000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Алла 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 04/02 ТЕХНИЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР СО СТОРОНЫ ГЕНПОДРЯДЧИКА (АО "ТУПОЛЕВ", Г. КАЗАНЬ)

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?      

    Руководство подразделением Компании в г. Казань (подразделение сформированно непосредственно на объекте) Контроль организации выполнения проектных работ, соблюдения графика прохождения документации, взаимного согласования проектных решений инженерно-техническими специалистами подразделений Компании; Руководство командой руководителей проектов, инженеров ПТО, ГИПов в офисе г. Казань (бек-офис) Подчинение генеральному директору и главному инженеру в г.Уфа (фронт-офис) Координация всех этапов строительства Функционал технического директора

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?      

    Высшее инженерно-строительное образование - обязательно; Опыт работы в гражданском и промышленном строительстве в аналогичной должности не менее 5 лет-обязательно Знание СНиП и ГОСТ регламентирующие разделы проекта, современные применяемые материалы; технологии всех циклов строительных работ; Знание правил прохождения экспертизы и согласование проектов;      

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?      

    Работа на масштабном объекте Федерального значения (ПАО "Туполев") со стороны генподрядчика Компания предоставляет полный релокационный пакет Возможность получить обширный опыт в сфере промышленного строительства в рамках реализации проекта "Туполев" со стороны генподрядчика (ООО "Жилстрой" г.Уфа) Работа на крупном промышленном строительном объекте в команде опытных инженеров-строителей Трудовой договор с первого дня Прозрачная система оплаты труда (размер оклада зафиксирован в трудовом договоре, выплаты строго два раза в месяц, бонусы по решению собственника)              

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 350000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Екатерина Яковлевна

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 31/01 РУКОВОДИТЕЛЬ СТРОИТЕЛЬНОГО ПРОЕКТА, ГРУППА КОМПАНИЙ ARDO (МОСКВА)  

    А1 — российская строительная компания, более 8 лет успешно оказывающая услуги в строительной сфере и выполняющая полный спектр работ по строительству жилых объектов, промышленно-гражданских сооружений, объектов медицины и сложных архитектурных форм приглашает руководителя проекта на строительный объект в Москве.

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?      

    Оперативное планирование, контроль и координация всех этапов строительства; контроль договорных обязательств (совместно с юр. службой), как компании перед Заказчиком, так и Заказчика перед компанией; деловая переписка заказчик/подрядчик; контроль эффективного расходования финансовой части проекта; координация СМР; контроль календарного планирования в целом по объекту; контроль подготовки РД, ИД; координация и контроль работы Субподрядчиков; контроль поставок материалов, конструкций; оперативное решение конфликтных ситуаций; проведение внутренних оперативных совещаний; участие в общих производственных совещаниях с заказчиком; сдача и защита выполненных работ, подписание КС-2, КС-3; соблюдение бизнес-процессов, регламентов и стандартов работы в компании.      

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?         

    Высшее профильное образование (ПГС- обязательно); опыт работы от 5-ти лет в генподрядной организации, успешный подтвержденный опыт сдачи гос.объектов; умение управлять коллективом ИТР численностью от 50 человек; знание СНИПов, ГОСТов; навыки работы с технической и проектной документацией; знание технологии производства строительных работ; хорошие навыки устной коммуникации, деловой переписки; ПК - уверенный пользователь, AutoCad - чтение чертежей, Битрикс24 желательно.

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?         

    Оформление согласно ТК РФ; график работы: 5/2; испытательный срок 3 месяца.                   

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 250000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Юлия Владимировна 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 27/01 РУКОВОДИТЕЛЬ СТРОИТЕЛЬНОГО ПРОЕКТА, КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО УНИКАЛЬНЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ (ЛИПЕЦК)   

    Наш партнер- один из крупнейших девелоперов Липецкой области, специализирующийся на проектировании и построении жилых комплексов, в которых комфортно жить и которые привлекают внимание архитектурой и нестандартными решениями в поисках РУКОВОДИТЕЛЯ ПРОЕКТА  

    В компанию нужен кандидат с опытом работы именно в строительстве, работа на объекте, полный контроль строительного процесса на объекте, офис находится непосредственно на строительном объекте. 

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?      

    Формирование команды строительного проекта; Требуется руководитель проекта, который сможет добиться высоких показателей в качестве, сроках, бюджете: Планирование (дневное, недельное, месячное, годовое); Уметь распределять задачи по важности (алгоритмы получения вопросов, содержание их на носителях, контроле и решения); Находить кротчайшие пути решения задач, уметь держать все вопросы под контролем; Уметь разрабатывать и реализовывать алгоритмы достижения высокого (лучшего в городе) качества строительства; Уметь разрабатывать и реализовывать алгоритмы выполнения бюджетов; Уметь достигать кротчайшие сроки строительства, в случае отставания недельных сроков, находить решения по ускорению и успешно их реализовывать в течение месяца; Уметь самостоятельно реализовывать подбор кадров: от подсобного рабочего до подрядных организаций; Уметь быстро разбираться в проектной документации; Находить способы оптимизации до начала и в течение производства работ.      

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?      

    Высшее профильное образование; Опыт работы от 5-ти лет на аналогичной должности (проекты по строительству многоэтажных многоподъездных жилых зданий); Умение правильно корректировать работу своего отдела; Знание программ MS Office (Word, Excel, Outlook, Project и др.), AutoCAD      

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?      

    Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; График работы: 5/2 с 8.00 до 17.00; Испытательный срок 3 месяца; Белая заработная плата: 300 000 р. (на руки). ДМС, тематические подарки, премии к профессиональным праздникам.              

    Как нас можно найти: г. Липецк, микрорайон Университетский    

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 300000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Виктория 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 23/01 НАЧАЛЬНИК УЧАСТКА, ТАПАС (МОСКВА)

    ООО "ТАПАС" требуется Начальник участка для организации выполнения работ наружные инженерные сети ДК

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?

    Управление рабочими бригадами;- Контроль соблюдения требований охраны труда;- Планирование работ на объекте, контроль сроков и качества выполнения работ;- Составление графиков производства работ и технического обслуживания; - Разработка мер по повышению надежности, качества работы закрепленных технических средств, их модернизации;- Работа с заказчиками по вопросам согласования технических решений. Участие в составлении исполнительной документации;- Ведение и контроль исполнительной документации (журналы, акты);- Взаимодействие с проверяющими органами. 

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?

    Опыт работы от 6 ти лет 

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 220000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Владимир 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 22/01 НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА ПО ПОДБОРУ НАСОСНОГО ОБОРУДОВАНИЯ, ГАМБИТ (КОРОЛЕВ (МО)   

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?      

    Предпроектная проработка, разработка технологических схем и подбор насосного оборудования Расчет параметров оборудования и подготовка информации для расчета ТКП Взаимодействие с поставщиками оборудования Техническая поддержка на протяжении промышленного внедрения и применения продукции Ведение переговоров технического и коммерческого характера на всех стадиях работы в рамках своих полномочий      

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?      

    Высшее техническое образование Аналогичный опыт работы от 3-х лет Уверенные навыки в подборе и расчете насосного оборудования Опыт подбора и расчета насосного оборудования в горнорудной отрасли будет преимуществом Развитые навыки ведения переговоров и деловой переписки Готовность к командировкам ПК: SolidWorks, AutoCAD, MS Office – продвинутый пользователь. Личные качества: Высокий уровень ответственности и внимательности к деталям. Способность к аналитическому мышлению и решению сложных технических задач. Хорошие коммуникативные навыки для взаимодействия с клиентами и коллегами. Способность работать в команде и самостоятельно.       

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?      

    Официальное трудоустройство в штат компании               Опыт и знание насосного оборудования ОБЯЗАТЕЛЕН!!!

    Заработная плата полностью белая + премии по результату работы,квартальные премии, 13-ая зарплата Испытательный срок – 3 месяца. Возможность частично удаленной работы после успешного прохождения испытательного срока (2 дня в неделю работа удаленно, 3 – в офисе. График согласуется с Руководителем). Соблюдение трудового законодательства Возможность внутрифирменного обучения и профессионального роста, дополнительные компенсации и льготы Парковка График работы с 9:00 до 17:30 или с 8:00 до 16:30 Офис – г. Королев, ул. Пионерская д.1А               

    КОМУ ПИСАТЬ: Марина 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 22/01 ТЕХНИЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР, ЭФКО, УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ (АЛЕКСЕЕВКА, БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ) 

    Завод активно строится и на следующий год будет вводится в эксплуатацию, ищем специалиста уже сейчас, чтобы он знал все с рождения предприятия.

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?      

    Руководство и регулирование деятельности структурного подразделения,осуществляющего постоянный контроль за эксплуатацией оборудования,техническим обслуживанием и ремонтом промышленно-производственных фондов. Определение технической политики и направлений технического развитияпредприятия. Организация ремонтных работ, определение потребности в запасных частях для ремонта оборудования. Обеспечение работоспособности и надлежащего технического состоянияоборудования путем своевременного и качественного технического обслуживания, и ремонта, проводимых в соответствии с действующей системой технического обслуживания и ремонта. Разработка графиков технического обслуживания и ремонта оборудования, в т.ч. постоянный контроль их выполнения. Приемка в эксплуатацию объектов и вновь смонтированного оборудования. Контроль полноты, своевременности и качества исполнения процедуры диагностики оборудования. Разработка мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия. Разработка и реализация планов внедрения новой техники, проведенияорганизационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ.

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?      

    Высшее профессиональное (техническое) образование по специальностисервис транспортных и технологических машин и оборудования, машиностроение, химическое. Профессиональные навыки главного механика. Работа с промышленным оборудованием в отрасли пищевой/биотехнологической/биологической/фармацевтической промышленности(ферментер (объем до 130м3), цетрифуга, фильтр/пресс-фильтр, распылительная сушка), знание технологических процессов. Работа с подрядными организациями по вопросам закупки/поставки/сборкиоборудования и комплектующих, а также организации сервисного обслуживания оборудования предприятия. Управленческий опыт коллективом от 10 до 20 чел. Обеспечения бесперебойной и технически правильной эксплуатации и надежной работы оборудования (в т.ч. обеспечение заданий рабочему персоналу, а также обеспечение запасными частями и принадлежностями). Разработка нормативных материалов по ремонту оборудования, расходуматериалов на ремонтно-эксплуатационные нужды (в т.ч. планов (графиков)осмотров испытаний и профилактических ремонтов оборудования). Анализ рынка оборудования и комплектующих, а также участие в подготовке предложений по модернизации оборудования, реконструкции, техническому перевооружению предприятия.      

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?     

    Заработная плата от 250 000 до 300 000 руб. к начислению (гарантированная часть - от 150 000 руб., мотивационный фонд - 50 000 руб.). Контракты на разработку новых технологий или участие в проектах. Корпоративное жилье (1 или 2х комнатная квартира (в зависимости от кол-ва членов семьи), оборудованная мебелью и хозяйственно-бытовыми предметами) в корпоративном доме, в котором поддерживается высокий уровень бытовой культуры. Или компенсация аренды жилья сроком на 1 год с возможностью продления. Наличие детских и спортивных площадок. Отдельная парковка. Корпоративный автомобиль (при отсутствии водительских прав доставка на работу корпоративным транспортом). Корпоративный ноутбук, сотовый телефон, сотовая связь. Корпоративный ресторан на берегу реки (в т.ч. по субботам проводятся театральные представления для детей). Горнолыжный комплекс. Оборудованный пляж. Корпоративный детский сад и школа. Собственный лечебно-диагностический центр и Научно-образовательный центр. Переезд в г. Алексеевка Белгородской области.               

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 250000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Анастасия Евгеньевна 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 21/01 ИНЖЕНЕР-ПРОЕКТИРОВЩИК, ООО "СОВРЕМЕННЫЕ МЕТОДЫ ПРОЕКТИРОВАНИЯ И СТРОИТЕЛЬСТВА" (СПб)

    Инженер-проектировщик ТМ / начальник ТМО

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?

    Разработка разделов ТМ котельных.

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?

    Высшее техническое образование. Желательно, связанное с проектированием, строительством, эксплуатацией котельных, тепловых сетей, газопроводов. Желательно: Опыт работы проектировщиком котельных, ЦТП, ИТП. Опыт проектирования разделов ГСВ, ГСН, УУГ

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?

    Для специалистов со значительным опытом - до 200 000 на руки.

    КОМУ ПИСАТЬ? Артем

    +7(981)9790650

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 21/01 ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ, СДМ (МОСКВА)   

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?        

    Планирование и руководство строительной деятельностью организации по реконструкции и восстановлению гражданской социальной инфраструктуры в ДНР и ЛНР. В данное время ведётся активная работа по нескольким объектам - школы, больницы, поликлиники, административные здания.  Координация взаимодействия между подразделениями компании, заказчиками, субподрядными организациями и другими контрагентами.  Контроль за качеством и сроками выполнения строительных работ, их соответствие нормам СНиП, ГОСТ, ТУ и внутренним нормам компании.  Взаимодействие с надзорными организациями. Общее руководство персоналом организации; в подчинении рук. проектов, начальники участков, прорабы, отдел ПТО, сметный отдел, отдел снабжения и т.д.      

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?      

    Высшее строительное образование. Опыт работы в ПГС на руководящих должностях не менее 5 лет. Знание законодательных и нормативных правовых актов, строительных норм и правил, ГОСТ, регламентирующих организацию и технологию строительного производства. Навыки стратегического и тактического планирования деятельности, наличие высокоразвитых управленческих компетенций. Высокая мотивация к созиданию и достижениям.      

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?      

    Офис г. Москва, м. Давыдково. Периодические кратковременные командировки на строительные объекты на вновь присоединенных территориях. Оформление по ТК РФ. Конкурентная заработная плата, итоговая сумма обсуждается с успешным кандидатом, своевременные выплаты. Возможности для профессионального роста и развития.              

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 250000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Александр 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 25/12 РУКОВОДИТЕЛЬ СТРОИТЕЛЬНОГО ПРОЕКТА, АЛЬТЕОН (МОСКВА)  

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?      

    Управление проектом на всем жизненном цикле (от стадии инициации до окончательной сдачи Заказчику); Формирование команды проекта и руководство рабочей группой проекта; Распределение ролей в команде; Выстраивание отношений с Заказчиком; Ведение переговоров со сторонними организациями при реализации проекта; Формирование и контроль бюджета проекта; Разработка календарного плана с определением критических точек и контроль изменений; Контроль за основными параметрами реализации проекта; Анализ фактического состояния исполнения проекта с анализом отклонений и разработкой компенсирующих мероприятий; Организация работы по проведению тендерных процедур по выбору подрядчиков и поставщиков; Планирование и формирование отчетности по ходу реализации проекта; Организация работы с проектировщиками при ведении авторского надзора; Организация работы по подписанию выполнения у Заказчика со сдачей исполнительной документации; Организация сдачи объекта Заказчику; Предложения по мотивации участников рабочей группы; Взаимодействие с техническими, юридическим, финансовым и др. службами по вопросам реализации проекта; Необходимые профессиональные навыки:Успешный опыт реализации комплексных проектов НВК и ТС.Навыки ведения переговоров.Знание принципов составления сметной документации, понимание сметной документации, знание состава расценок.Понимание себестоимости строительства наружных инженерных сетей.Знание ключевых сотрудников при работе с энергоснабжающими организациями. Знание технологии производства работ.      

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?      

    Высшее строительное или инженерное образование; опыт работы в строительстве не меньше 3-5 лет, в том числе на руководящих должностях; знание законодательной и нормативной базы, регулирующей строительную отрасль, а также основ финансового учета и сметного дела; знание и использование в практической деятельности специального программного обеспечения;      

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 200000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Мария 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 24/12 ДИРЕКТОР ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ, ТРИОН (ИЖЕВСК)    

    Приглашаем в Команду Директора по строительству 

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?    

    Организовать процесс формирования и управления строительством от расчета до завершения, включая планирование, бюджетирование, контроль исполнения; Сформировать и организовать команду (технический отдел, сметный отдел, строительный отдел) для выстраивания долгосрочных отношений с Заказчиком; Обеспечить эффективность проектных решений и выполнение обязательств по договорам с Заказчиками в соответствии с утвержденной сметой - затраты на выполнение работ соответствуют нормативам Компании и не превышают утвержденный бюджет проекта;

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?  

    Опыт работы Директором по строительству в строительной компании с выручкой более 500 млн рублей за год; Навык управления Командой более 100 человек (будьте готовы выполнить тестовое задание); Навык организации выполнения от 10 проектов (объектов) одновременно (будьте готовы выполнить тестовое задание). 

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?      

    График работы 5/2 с 9:00 до 18:00. - Трудоустройство по ТК РФ. - Офис в центре города. - Выплата заработной платы 2 раза в месяц - Условия оплаты и уровень заработной платы после интервью.        

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 250000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Анна Германовна 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 24/12 РУКОВОДИТЕЛЬ СТРОИТЕЛЬНОГО ПРОЕКТА Г. СУРГУТ, ДОМОСТРОИТЕЛЬНЫЙ КОМБИНАТ-1 (ТЮМЕНЬ)  

    Мы являемся одним из лидеров в области промышленного и гражданского строительства в регионе и поэтому в связи с расширением, мы находимся в поиске Руководителя строительного проекта. 

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?  

    Планирование, организация, мотивация и контроль сотрудников для достижения целей инвестиционно-строительных проектов по срокам, стоимости, качеству. Управление коммуникациями, изменениями и рисками. Разработка, утверждение и реализация планов на всех этапах жизненного цикла проектов. Разработка, утверждение и реализация бюджетов проектов. 

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?    

    Высшее образование в области строительства, архитектуры, инженерии или смежных областях. Опыт и знания в области инвестиционного и строительного проектного управления. Понимание процессов планирования, проектирования, строительства и управления проектом, а также знание соответствующих законов, нормативов и стандартов. Опыт не менее 10 лет в строительной сфере. Microsoft Project, Primavera P6, А2nta, AutoCAD, Revit или ArchiCAD, Microsoft Office, Bitrix24, 1C:Предприятие. Организационные навыки, умение устанавливать приоритеты, выстраивать логические последовательности задач и управлять временными рамками проекта.  

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?      

    Место работы г. Сургут; Возможна релокация и компенсация жилья иногородним; Официальное трудоустройство; График работы 5/2, с 09.00 до 18.00; Компенсация занятий спортом; Корпоративная программа ДМС; Льготный отпуск.               

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 400000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Алёна Сергеевна 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 23/12 ТЕХНИЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР, СТРОЙ-ФРОСТ (МОСКВА)

    Компания Строй-Фрост специализируется на загородном строительстве в Московской области. Мы работаем с владельцами загородной недвижимости, которым требуется качественный гараж, выполненный из сэндвич-панелей. Наша компания демонстрирует активный рост и развитие. За более чем 10 лет на рынке мы сформировали сильную команду, у нас есть собственные монтажные бригады, а также узнаваемый бренд в нише. В связи с расширением, мы приглашаем талантливого Технического директора в нашу дружную команду! 

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?      

    Разработка и реализация стратегии технического развития компании в сфере строительства; Управление техническим отделом, включая набор и обучение персонала, установление целей и контроль выполнения задач;  Обеспечение высокого качества строительных проектов и соответствия всем техническим требованиям и стандартам;  Внедрение журнала контроля качества;  Анализ технических решений, идентификация новых возможностей для улучшения процессов и повышения эффективности;  Установление и поддержание долгосрочных партнерских отношений с клиентами, подрядчиками и поставщиками;  Контроль за соблюдением технических норм и правил безопасности на объектах компании.

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?

    Опыт работы в сфере строительства не менее 5 лет, включая опыт работы на руководящей должности;  Понимание строительной отрасли, ее особенностей и тенденций;  Умение разрабатывать и реализовывать стратегии технического развития, анализировать технические решения на рынке;  Отличные навыки коммуникации и убеждающей речи, умение вести переговоры и устанавливать долгосрочные партнерские отношения;  Высокий уровень ответственности, организационные навыки и способность работать в условиях высокой нагрузки.  

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?        

    Конкурентную заработную плату от 200 000 руб/мес;  Гибридный формат работы;  Ежегодный оплачиваемый отпуск;  Самостоятельность и свобода с первого дня работы, отсутствие строгой иерархии и бюрократии;  Подарки на праздники и дни рождения, корпоративные мероприятия;  Молодой, дружный коллектив и руководство, открытое к новым идеям.                   

    Ждем Вас в нашей команде!                

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 200000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Мария 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ

  • 16/12 РУКОВОДИТЕЛЬ СТРОИТЕЛЬНОГО ПРОЕКТА, СТАРЛЕСС ТЕХНОЛОДЖИ (МОСКВА)    

    КАКИЕ ЗАДАЧИ СТОЯТ ПЕРЕД КАНДИДАТОМ?      

    Управление проектом на всем жизненном цикле (от стадии инициации до окончательной сдачи Заказчику); Формирование команды проекта и руководство рабочей группой проекта; Распределение ролей в команде; Выстраивание отношений с Заказчиком; Ведение переговоров со сторонними организациями при реализации проекта; Формирование и контроль бюджета проекта; Разработка календарного плана с определением критических точек и контроль изменений; Контроль за основными параметрами реализации проекта; Анализ фактического состояния исполнения проекта с анализом отклонений и разработкой компенсирующих мероприятий; Организация работы по проведению тендерных процедур по выбору подрядчиков и поставщиков; Планирование и формирование отчетности по ходу реализации проекта; Организация работы с проектировщиками при ведении авторского надзора; Организация работы по подписанию выполнения у Заказчика со сдачей исполнительной документации; Организация сдачи объекта Заказчику; Предложения по мотивации участников рабочей группы; Взаимодействие с техническими, юридическим, финансовым и др. службами по вопросам реализации проекта; Необходимые профессиональные навыки:Успешный опыт реализации комплексных проектов НВК и ТС.Навыки ведения переговоров.Знание принципов составления сметной документации, понимание сметной документации, знание состава расценок.Понимание себестоимости строительства наружных инженерных сетей.Знание ключевых сотрудников при работе с энергоснабжающими организациями. Знание технологии производства работ.      

    ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ КАНДИДАТА?      

    Высшее строительное или инженерное образование; опыт работы в строительстве не меньше 3-5 лет, в том числе на руководящих должностях; знание законодательной и нормативной базы, регулирующей строительную отрасль, а также основ финансового учета и сметного дела; знание и использование в практической деятельности специального программного обеспечения;      

    ЧТО ПРЕДЛАГАЮТ?  

    График 5/2 - оплата мобильной связи - оплата транспортных и командировочных расходов - дружный коллектив, хорошая внутренняя культура, корпоративные мероприятия\ - премиальная и бонусная часть по результатам работы                

    ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА 200000   

    КОМУ ПИСАТЬ: Мария 

    * Если у вас не установлена почтовая программа, вы можете скопировать адрес получателя нажав правой кнопкой мыши по тексту ВАШЕ РЕЗЮМЕ ЖДУТ ЗДЕСЬ